3月2日，公司召開2016年度黨員領導干部民主生活會。集團公司黨委委員、副總經理張鋒、集團紀檢監察部副主任李旭昌、集團團委副書記黨津一行蒞臨現場，指導會議召開。會議由公司黨委書記、董事長薛衛東主持。
    按照會議議程，公司黨委書記薛衛東首先通報了上次民主生活會領導班子查找問題整改落實情況，本次民主生活會征求意見建議情況，并代表領導班子作了對照檢查發言，深入查擺了問題，分析了問題產生的原因，并提出了下一步整改措施。隨后，班子成員逐一聯系實際，認真作了對照檢查發言，并相互進行了坦誠地批評和自我批評，提出了誠懇的意見建議。

    會上，集團公司張鋒副總經理作了重要講話，對此次民主生活會給予了充分肯定：一是本次民主生活會準備充分，程序規范，對照檢查材料撰寫較好。二是自我批評有深度，班子成員之間能開誠布公談問題。三是班子學習有深度，做到了“兩學一做”學習教育常態化、長效化、規范化。四是做到了對問題整改有回應。張總要求會后要進一步完善本次民主生活會材料，將班子批評意見進一步具體化，同時，進一步加強管理，有針對性地落實好職工群眾提出的意見建議。
    對下一步工作開展，張總提出三點意見：一是強黨建，進一步加強新形勢下的黨建工作。二是抓學習，要加強政治理論學習和業務知識學習。三是促發展，著力進一步延伸產業鏈。
    會議最后，公司黨委書記、董事長薛衛東作了表態發言，表示公司將認真貫徹落實集團工作要求，領導班子將以勇于擔當的責任意識，創新開展工作，努力踐行集團“君子文化”，扎實推動企業發展，在延伸產業鏈、產品多樣化上下功夫，全力以赴為集團發展做出應有的貢獻。
    本次民主生活會開門見山，直奔主題，既起到了紅紅臉、出出汗的效果，又達到了加油鼓勁的目的。通過本次會議，進一步凝聚了共識，增進了團結，將有效促進企業各項工作更好地開展。